Персонифицированный отчет в ПФР в 2024 году
Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Персонифицированный отчет в ПФР в 2024 году». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Индивидуальный персонифицированный учёт — это организация и ведение учёта сведений о каждом гражданине, застрахованном в системе обязательного пенсионного страхования. Ведением персонифицированного учёта с 2023 года занимается Социальный Фонд (СФР).
Как заполнять «Персонифицированные сведения о физических лицах»
«Персонифицированные сведения о физических лицах» заполняются по форме, приведенной в приложении № 2 к приказу ФНС России от 29.09.2022 № ЕД-7-11/878@. Форма включает в свой состав титульный лист, а также раздел «Персональные данные», в котором помимо личных сведений работников отражается информация о полученных ими выплатах и вознаграждениях. Каждому показателю в отчете соответствует одно поле, состоящее из определенного количества знакомест.
В каждом поле указывается только один показатель, за исключением показателей, значением которых являются дата или десятичная дробь. В случае отсутствия какого-либо показателя количественные и суммовые показатели заполняют значением «0», а в остальных случаях во всех знакоместах соответствующего поля проставляют прочерк. Исправление допущенных в отчете ошибок не допускается.
Как и в какие сроки сдавать персонифицированные сведения
Организации должны сдавать персонифицированные сведения о работниках в налоговую инспекцию по месту своего нахождения (постановки на налоговый учет), а ИП – по месту жительства. Если у организации есть обособленные подразделения, персонифицированные сведения нужно также сдать по месту нахождения всех обособленных подразделений, которым открыты счета в банках и которые начисляют и производят выплаты и иные вознаграждения в пользу своих сотрудников.
Персонифицированные сведения можно представить в налоговую инспекцию одним из следующих способов: на бумажном носителе лично либо через представителя; на бумажном носителе по почте; в электронной форме через ТКС. Форма представления сведений зависит от количества сотрудников, в отношении которых компания сдает персонифицированные сведения. Если в компании работает более 10 человек (как по трудовым договорам, так и по договорам ГПХ), персонифицированные сведения представляются в электронной форме. Все прочие работодатели могут представить персонифицированные сведения за декабрь 2023 года как в форме электронного документа, так и на распечатанном бланке (п. 10 ст. 431 НК РФ).
Крайний срок представления персонифицированных сведений – не позднее 25-го числа каждого месяца, следующего за истекшим месяцем. Соответственно, первую в 2024 году отчетность (сведения за декабрь 2023 года) работодатели обязаны направить в налоговую инспекцию до 25 января 2024 года включительно. Данный срок не переносится, поскольку дата отчета выпадает на обычный будний день (четверг).
Сроки сдачи «Персонифицированных сведений о физических лицах» в 2024 году
Отчетный период |
Крайний срок сдачи «Персонифицированных сведений о физических лицах» |
Декабрь 2023 года |
25 января |
Январь |
26 февраля |
Февраль |
25 марта |
Март |
25 апреля |
Апрель |
27 мая |
Май |
25 июня |
Июнь |
25 июля |
Июль |
26 августа |
Август |
25 сентября |
Сентябрь |
25 октября |
Октябрь |
25 ноября |
Ноябрь |
25 декабря |
Декабрь |
27 января 2025 года |
Сроки сдачи персонифицированных сведений в 2024 году
Срок сдачи — не позднее 25-го числа месяца, следующего за истёкшим. Если это число выпадает на выходные или праздники, то крайний срок переносится на ближайший рабочий день.
В 2024 году отчитаться по индивидуальным сведениям персонифицированного учёта нужно в следующие сроки:
- за январь — 26 февраля;
- за февраль — 25 марта;
- за март — 25 апреля;
- за апрель — 27 мая;
- за май — 25 июня;
- за июнь — 25 июля;
- за июль — 26 августа;
- за август — 25 сентября;
- за сентябрь — 25 октября;
- за октябрь — 25 ноября;
- за ноябрь — 25 декабря;
- за декабрь — 27 января 2025 года.
Корректировка персонифицированных сведений
Если в сданном отчёте была ошибка, её можно исправить. Вы вправе отправить уточнённые перссведения до того, как сдадите РСВ за тот отчётный период, куда входит «ошибочный» месяц.
Достаточно внести в уточнёнку только тех людей, для которых необходимо скорректировать сведения. На титульном листе нужно проставить номер корректировки, не упустите это из внимания.
Основная часть бланка содержит специальную строку 010 «Признак аннулирования сведений о физлице», предназначенную для отмены или корректировки сведений:
- когда необходимо аннулировать данные, направленные по ошибке, проставляйте прочерки в строке 070 и значение «1» в строке 010
- если Вы ошиблись в ФИО или в СНИЛС, то, кроме части с аннулированными данными, заполните на соответствующего сотрудника строки 020–070, указав там правильную информацию
Если скорректировать требуется только размеры выплат, впишите в уточняющий отчёт данные физлица-получателя и поставьте правильную сумму в строке 070. В данном случае не нужно заполнять строку 010.
Сроки сдачи персонифицированных сведений о физических лицах
Периодичность подачи персонифицированных сведений — каждый месяц. Срок отправки — не позднее 25 числа следующего за отчётным месяца. Если 25 число приходится на выходной или праздничный выходной день, срок сдачи переносится на следующий за ним рабочий день.
Первый отчёт нужно сдать по итогам января 2023 года — до 27 февраля 2023 года (так как 25 февраля это суббота).
Что изменилось в РСВ в 2024 году
В срок по 25 января включительно необходимо предоставить РСВ за 2023 год по обновленной форме, которая утверждена Приказом ФНС № ЕА-7-11/696@ от 29.09.2023. Изменения внесли в саму форму, правила ее оформления и формат предоставления. Основные новшества следующие:
- поменяли штрихкоды;
- ввели новые коды категории застрахованных лиц;
- если доверенность представителя электронная, то в соответствующем разделе теперь указывают ее единый регистрационный номер и прилагают к расчету копию документа;
- в разделе 1 по новым правилам отдельно отражают сведения о взносах с доходов иностранных сотрудников, которые подлежат одному или нескольким видам страхования;
- добавили в раздел 1 подраздел 4, в котором содержится расчет взносов иностранцам;
- ввели приложение 5 к первому разделу, в нем указывают сведения об иностранных работниках.
Какие разделы заполнять в этом случае
Документ — персонифицированные сведения при отсутствии начислений заполняют так:
Шаг 1. Заполняем титульный лист.
- Для юрлиц указываем КПП, для ИП — ИНН. Номер корректировки — «0», если отчитываетесь впервые. Если отправляете форму для изменение ранее направленных данных, то укажите «1», «2» и пр. в зависимости от порядкового номера.
- Код периода совпадает с номером месяца: 01 — январь, 02 — февраль и пр.
- Календарный год — текущий, код налогового органа — по месту постановки на учет, его можно посмотреть на сайте ФНС.
- Код учета: если сдаем в инспекцию по месту нахождения организации — «214», а если по месту жительства ИП — «120».
- Впишите полное наименование юрлица или ФИО предпринимателя и ОГРНИП.
- Укажите номер телефона.
- В левом нижнем углу указывают данные того, кто подает форму.
Регистрация на портале Пенсионного фонда
Регистрация на портале Пенсионного фонда (ПФР) стала важным и удобным шагом для граждан, желающих получить доступ к персонифицированному отчету о своих пенсионных накоплениях. Данный отчет предоставляет полную информацию о состоянии и движении пенсионных средств, а также позволяет следить за изменениями и планировать свою пенсионную будущность.
Для регистрации на портале ПФР необходимо пройти несколько простых шагов. Во-первых, необходимо перейти на официальный сайт Пенсионного фонда и найти раздел «Регистрация». В данном разделе гражданину предлагается создать личный кабинет, указав свой уникальный идентификационный номер (СНИЛС), а также сотовый телефон, на который будут приходить SMS-коды для подтверждения операций.
После успешной регистрации на портале ПФР гражданин получает доступ ко всем функциям персонифицированного отчета. Он может узнать свой текущий пенсионный баланс, а также ознакомиться с историей начислений и переводов средств. Также отчет позволяет посмотреть прогнозное значение пенсии и оценить необходимые дополнительные взносы для получения желаемого уровня пенсии. В целом, использование персонифицированного отчета на портале ПФР помогает гражданам принимать более осознанные решения в сфере пенсионного обеспечения и планировать свою финансовую будущность.
Какие данные содержит персонифицированный отчет
Персонифицированный отчет, предоставляемый Пенсионным фондом Российской Федерации (ПФР) с 2024 года, содержит различные важные данные о работнике, касающиеся его работы, заработной платы и стажа работы. Эти данные используются для расчета пенсионных выплат и обеспечивают работнику информацию о его пенсионных накоплениях и ожидаемой пенсии.
Персонифицированный отчет включает следующую информацию:
- Имя и фамилия работника: в отчете указывается полное имя и фамилия работника, что позволяет убедиться в корректности привязки данных к конкретному человеку.
- Идентификационный номер работника: каждому работнику присваивается уникальный номер, который используется для идентификации и связи данных в отчете с его личной информацией.
- Информация о работе: отчет содержит данные о каждом месте работы работника, включая наименование организации, даты приема и увольнения, а также краткую информацию о сфере деятельности организации.
- Заработная плата: в отчете указывается информация о заработной плате работника за каждый период работы. Это позволяет рассчитать размер пенсионных взносов и определить величину будущих пенсионных выплат.
- Стаж работы: отчет содержит информацию о стаже работы работника, включая общий стаж, стаж в различных сферах деятельности и периоды, в которых работник находился в статусе особо застрахованного лица.
Персонифицированный отчет является важным инструментом для работников, позволяющим контролировать и оценивать свои пенсионные накопления, а также получать информацию о размере ожидаемой пенсии. Он обеспечивает прозрачность и надежность системы пенсионного обеспечения и помогает работникам принять взвешенные решения относительно своей финансовой будущества.
Календарь сдачи отчетов в ПФР в 2024 году
В 2024 году предприятия и организации должны соблюдать установленные сроки сдачи отчетности в Пенсионный фонд Российской Федерации (ПФР).
Месяц | Отчеты, которые нужно сдать | Срок сдачи |
---|---|---|
Январь | Отчет по начисленным и выплаченным страховым взносам | 15 февраля |
Февраль | Отчет о заработке и стаже за прошлый год | 15 марта |
Март | Отчет об уплаченных страховых взносах за прошлый год | 15 апреля |
Апрель | Отчет о доходах физических лиц за прошлый год | 15 мая |
Май | Отчет о сумме налоговых вычетов за прошлый год | 15 июня |
Июнь | Отчет об обработке персональных данных | 15 июля |
Июль | Отчет о финансовых результатах за первое полугодие | 15 августа |
Август | Налоговая декларация по налогу на прибыль за первое полугодие | 15 сентября |
Сентябрь | Отчет о движении денежных средств за первое полугодие | 15 октября |
Октябрь | Отчет о розничных продажах за первое полугодие | 15 ноября |
Ноябрь | Отчет об уплате налога на добавленную стоимость за первое полугодие | 15 декабря |
Декабрь | Отчет о финансовых результатах за весь год | 15 января следующего года |
В случае несоблюдения сроков сдачи отчетности предусмотрены штрафные санкции со стороны ПФР.
Отчеты в ПФР в 2024 году
В 2024 году предприятиям и организациям необходимо будет сдавать отчеты в Пенсионный Фонд Российской Федерации (ПФР) в соответствии с установленными сроками и форматами.
Прежде всего, важно отметить, что отчеты в ПФР обязаны сдавать все работодатели, в которых есть работники, подлежащие обязательному пенсионному страхованию.
Сроки сдачи отчетности в ПФР в 2024 году устанавливаются в соответствии с законодательными актами и являются обязательными для исполнения. Основные отчеты, которые необходимо сдавать в ПФР в 2024 году, включают:
- Справка о среднесписочной численности работников организации за календарный год;
- Справка об общей сумме начисленных и уплаченных взносов на обязательное пенсионное страхование за счет средств работодателя;
- Справка об общей сумме начисленных и уплаченных взносов на обязательное пенсионное страхование за счет средств работника;
- Справка об общей сумме начисленных и уплаченных страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний;
- Справка об общей сумме начисленных и уплаченных страховых взносов на обязательное медицинское страхование;
- Справка о полученной выплате страховой компенсации по государственному социальному страхованию в размере страхового возмещения при утрате трудоспособности или по случаю смерти работника.
В случае несоблюдения сроков или неправильного заполнения отчетов в ПФР, работодателям может грозить штраф или другая административная ответственность. Поэтому следует тщательно ознакомиться с требованиями и правилами сдачи отчетности в ПФР в 2024 году и своевременно подготовить необходимые документы и формы.
Убедитесь, что все отчеты заполнены корректно и соответствуют требованиям ПФР в 2024 году.
Обязательные документы
Для сдачи отчетности в ПФР в 2024 году необходимо предоставить следующие обязательные документы:
Название документа | Формат | Срок сдачи |
---|---|---|
Отчет о среднесписочной численности работников | Форма 1-Т от 25.04.2024 | Ежеквартально до 15-го числа последнего месяца квартала |
Отчет о начисленных заработных платах и удержаниях | Форма 1-Н от 25.04.2024 | Ежемесячно до 15-го числа следующего месяца |
Отчет о выплаченных пенсиях и пособиях | Форма 2-Н от 25.04.2024 | Ежемесячно до 15-го числа следующего месяца |
Отчет о застрахованных лицах | Форма 4-ФСС от 25.04.2024 | Квартально до 15-го числа следующего квартала |
При сдаче отчетности необходимо учитывать указанные форматы и сроки сдачи обязательных документов. Правильное и своевременное предоставление отчетности в ПФР позволит избежать штрафных санкций и проблем с законодательством.
Когда и какие отчеты сдавать в ПФР в 2024 году
В 2024 году предприятия и организации обязаны сдавать следующие отчеты в Пенсионный фонд Российской Федерации (ПФР):
- Квартальный отчет о начисленных заработных платах и уплаченных взносах на страховые взносы (Форма 4-ФСС) — сдается ежеквартально до 15 числа следующего квартала.
- Годовой бухгалтерский баланс — сдается один раз в год до 30 апреля.
- Годовой отчет об учете и движении средств субъекта малого и среднего предпринимательства — сдается один раз в год до 30 апреля.
- Корректировка сумм уплаченных страховых взносов (Форма К2-ЕДВ) — сдается по мере необходимости в течение года.
- Отчет о размерах бесплатной натуральной заборошенной пайки — сдается один раз в год до 30 апреля.
Важно соблюдать сроки сдачи отчетов в ПФР, чтобы избежать штрафов и негативных последствий. Для уточнения подробностей по сдаче отчетов рекомендуется обратиться к соответствующим разделам на официальном сайте ПФР или у консультантов в области бухгалтерии и налогообложения.
Третий и четвертый кварталы 2024 года: сроки и формы отчетности
В третьем и четвертом кварталах 2024 года работодателям необходимо представить отчетность в Пенсионный фонд Российской Федерации (ПФР). Для этого существуют определенные сроки и формы отчетности, которые должны быть соблюдены.
В третьем квартале работодателям необходимо сдать следующие отчеты:
Форма отчетности | Срок сдачи |
---|---|
Расчет сверок начисленных и уплаченных страховых взносов | До 15 октября 2024 года |
Сведения о среднесписочной численности работников | До 1 ноября 2024 года |
Новая отчетность в ИФНС
С 2023 года работодатели будут обязаны ежемесячно представлять в налоговые органы персонифицированные сведения, необходимые для правильного назначения работникам страховой пенсии и накопительной пенсии (Федеральный закон от 14.07.2022 № 239-ФЗ). Эта отчетность заменит собой ежемесячную отчетность, представляемую сейчас страхователями в ПФР по форме СЗВ-М. С 2023 года обязанность страхователей каждый месяц представлять в ПФР сведения СЗВ-М упраздняется.
Новая персонифицированная отчетность в ИФНС будет представляться на каждого сотрудника компании, включая лиц, заключивших договоры гражданско-правового характера о выполнении работ (об оказании услуг), договоры авторского заказа, договоры об отчуждении исключительного права на произведения науки и т.д.
Новая отчетность будет включать в свой состав персональные данные физлиц и сведения о суммах зарплат и иных выплат и вознаграждений, осуществленных в их пользу за предшествующий календарный месяц. С
рок представления новой отчетности – не позднее 25 числа каждого месяца, следующего за истекшим (новая редакция п. 7 ст. 431 НК РФ).
Отчетность необходимо будет сдавать по месту нахождения организации и по месту нахождения ее обособленных подразделений, которым открыты счета в банках и которые начисляют и производят выплаты в пользу работников. ИП будут сдавать отчетность в ИФНС по месту своего жительства. Организации и ИП, перешедшие на применение АУСН, представлять в ИФНС новую персонифицированную отчетность не будут.